Objectifs :
Renforcer les capacités pour instaurer une gouvernance transparente et efficace du secteur éducatif
Développer les compétences pour renforcer la gouvernance du système éducatif par la mise en place de normes et de mécanismes transparents de gestion des ressources
Savoir rendre la gestion plus efficace et équitable à tous les niveaux, en s’appuyant sur des partenariats mieux organisés
Contenu :
Renforcer la décentralisation et la déconcentration
Impliquer les communautés et la société civile dans la gestion des établissements
Améliorer la gestion des flux d’élèves
Renforcer les capacités de planification du système éducatif
Améliorer la gestion des ressources financières
Améliorer la gestion des ressources humaines
Définir une politique de prévention des risques de catastrophes, urgence ou conflits
Accroitre le financement du secteur de l’éducation
Etudes de cas avec exercices d’applications
Visites et démonstrations
Exemples d’expériences internationales
Synthèse, recommandations et évaluations
Méthodes pédagogiques :
L’approche pédagogique de AID combine des présentations magistrales, des tables rondes, des exercices de simulation et des mises en situations. Elle met l’accent sur des applications pratiques grâce à des études de cas concrets et des discussions en groupes de travail.
Des visites, des voyages d’études et des interventions de professionnels et hommes de terrain sont également privilégiés dans les formations de AID pour un apprentissage entre pairs et afin d’impacter les connaissances et les compétences des participants. Ceux-ci bénéficient également d’un accompagnement personnalisé adapté à leurs besoins et aux spécificités de leurs institutions.